Deutscher Gewerkschaftsbund

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PM 00028 – 29.06.2010

DGB zu ei­nem Rich­ter­spruch am Mag­de­bur­ger Land­ge­richt:

Der DGB in Sachsen-Anhalt begrüßt die Entscheidung des Landgerichtes Magdeburg, wonach sich Arbeitgeber strafbar machen, wenn sie verbindliche Mindestlöhne unterlaufen. Das sei kriminell. Bisher wurden solche Fälle als Ordnungswidrigkeit behandelt und mit Bußgeldern geahndet.
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